알바 주휴수당 계산 방법 및 연장수당, 야간수당 기준 정리

알바 주휴수당 계산 방법 및 연장수당, 야간수당 기준 정리

by. 윈썸지니 최저임금이 매년 상승되고 연초에 주휴수당 폐지 논란도 있었습니다. 현재는 시행 중에 있으므로 주휴수당 지급 기준 및 계산법에 관하여 알아보겠습니다. 알바를 하고 있었으나 주휴수당을 제대로 받고 있는지 확인해 보세요. 주휴수당은 근로자의 권리이므로 기준을 확인하시고 손해 보는 일이 생기지 않게 하시기 바랍니다. 근로자가 일주일에 15시간 이상 일하는 경우, 주휴수당이라는 제도에 따라 유급 주휴일로 하루치 급여를 더 받을 수 있습니다.

이 주휴일은 피로 회복을 위해 근로자에게 주어져야 하며, 법적으로 유급 휴일로 보장됩니다. 따라서 사용자는 근로자에게 일당과 별도로 주휴수당을 지급하고, 이를 서면으로 사전에 통보해야 합니다. 주휴일은 일요일이 아니더라도 근로형태에 따라 다양하게 정해질 수 있습니다.

주휴수당 계산법

월급제 근로자는 이미 수당안에 주휴수당이 반영 되었기 때문에 관계 없지만, 단기간 근로자와 같은 시급제 알바, 아르바이트생은 이를 숙지하고 있어야 합니다. 그럼 구체적인 주휴수당 계산 방법은 아래와 같습니다. 1. 일주일간 근로시간이 40시간 미만이라면 일주일간 총 근로시간 40 times 8 times 시급을 곱하면 주휴수당이 됩니다. 2. 일주일간 근로시간이 40시간 이라면 시급 times 8시간만 곱하면 주휴수당이 됩니다.

예를 들어 일주일간 총 근로시간이 25시간이고 시급 9,620원일 경우 주휴수당은 25 40 times 8 times 9,620원 48,100원이 됩니다. 만약 주 소정근로시간이 40시간이라면 시급 9,620원에 8시간을 곱한 76,960원이 주휴수당입니다.

알바 주휴수당 계산법

주 40시간을 기준으로 주휴수당이 다르기 때문에 구체적인 계산을 해 볼 필요가 있습니다. 1 주 40시간 이상 근로자 시급 X 8시간 통상임금의 100를 가산하여 1일치 8시간의 월급을 더 받을 수 있습니다. 주 5일 8시간 근로자분들이 연관된 것이 겠죠. 초과 근무시에는 연장 근로수당이 따로 붙게 됩니다. 2주 40시간 미만 근로자 1일 소정근로시간 X 시급 한주에 40시간 이하로 근무를 했다면 일주일 근로시간을 40시간으로 나눈 후 8시간을 곱하고 시급을 한번 더 곱해 줍니다.

예를 들어보겠습니다 일주일 주4일 주 25시간 근무를 했습니다. 그럼 주휴수당은 어떠한 식으로 될까요? 1일 소정근로시간을 먼저 계산합니다.

주휴수당 계산법

2023년 기준 최저시급이 9,620원인 점을 고려하여 계산했을 때, 아래와 같이 두 가지의 예시를 들어 주휴수당 계산방법을 알려드리도록 하겠습니다. 주 40시간 이상 근무시 시급times8시간 주 40시간 미만 근무시 1주일간 총 근로시간40times8시간times시급 예시 1 주 40시간 근무시 9,620원times8시간76,960원 주 40시간 이상 근무에 해당 예시 2 주 30시간 근무시 3040times8시간times9,620원57,720원 주 40시간 미만 근무에 해당 위의 주휴수당 계산방법에 따라 40시간 근무를 기준으로 각 예시에 대한 계산 결과는 위와 같습니다.

이는 1주일 개근 시마다. 주휴수당분을 받을 수 있으므로 한 달에 총 4번을 받을 수 있습니다.

쿠팡 알바 급여

시급은 각 파트마다. 다르며 주간조, 오후조, 심야조로 나뉘게 됩니다. 센터별로 근무시간은 다를 수 있으며 급여는 아래와 같습니다. 총지급액은 세전 금액 기준이며 오후조의 경우 일급에 야간근로 수당이 포함되어 있습니다. 주휴수당은 2일 이상 근무하면 일급에 포함하여 지급되며 4대 보험료 등을 공제하고 있습니다. 연장근무나 공휴일 근무 시 인센티브가 지급되며 인력이 미흡한 곳에서는 프로모션으로 추가금까지 지급하기 때문에 일 최대 20만 원이 가능할 수도 있습니다.

아르바이트비는 원칙상 다음 날 6시에 입금되지만 보통 더 빠르게 입금됩니다.

나의 주휴수당 계산해 보기

위의 계산 공식에 따라 각자 주휴수당을 계산해 보시면 되지만 귀찮으신 분들을 위해 편하게 주휴수당 계산 할 수 있는 방법을 알려드립니다. 내가 받고 있는 주급 혹은 월급이 맞는지 지금 바로 계산해 보세요. 1. 네이버에서 주휴수당 계산기로 검색해 선택근로시간 선택 2. 다음에서 임금 계산기로 검색해 선택근로시간 선택 주휴수당은 근로기준법상 지급을 해야 합니다. 주휴수당은 임금에 포함되므로 지급하지 않으면 체불임금이 되어 노동부에 진정사유가 될 수 있습니다.

알바의 경우 잘 몰라서 못 받는 경우도 많으므로 잘 확인하셔서 법적으로 보장된 권리를 잘 챙기시기 바랍니다.

자주 묻는 질문